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Nutzen Sie Ihre Chance

Eisen-Fischer: Seit mehr als 147 Jahren ist auf uns Verlass! Als mittelständischer Großhändler beliefern wir Handwerker, Industrie, weiterverarbeitende Fachleute und die Bauwirtschaft mit qualitativ hochwertigen Produkten. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen setzen wir auf die Aus- und Weiterbildung unser Mitarbeiter, denn nur geschultes und zufriedenes Fachpersonal ist in der Lage, optimale Ergebnisse und beste Lösungen für unsere Kunden zu schaffen.

 

Auf uns ist Verlass! – Das können Sie auch von sich sagen?

 

Dann suchen wir SIE als

Mitarbeiter Lagerlogistik (m/w/d) Bereich Stahlhandel in Erfurt
 

Was Sie bei uns erwartet:

  • Sie übernehmen die Warenannahme und Warenausgang in unserem Stahllager  
  • Sie arbeiten im 2-Schichtbetrieb (MO-FR 6-20h)

 

Was wir uns wünschen:

  • Sie haben eine Berufsausbildung als Lagerist oder im Metallbau/ Schlosser abgeschlossen
  • Sie besitzen bereits Erfahrung im Bereich Lagerlogistik bzw. im Metallbereich
  • Sie sind körperlich belastbar
  • Sie besitzen einen PKW-Führerschein, eine LKW Fahrerlaubnis CE ist wünschenswert
  • Sie besitzen einen Kranschein? – umso besser!
  • Sie haben ein kundenorientiertes, sympathisches Auftreten und sehr gute Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen:

  • Auf Sie wartet ein sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten, nachhaltigen
    und umweltbewussten Branche in einem mittelständischen Familienunternehmen mit großem Handlungs- und Entwicklungsspielraum
  • Sie können sich freue auf flache Hierarchien und eine offene Kommunikation
  • Sie erwartet eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre  

 

Bereit mit uns neue Wege zu gehen?

Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen per Mail an:

Bewerbungen(at)eisen-fischer.de.

Eisen Fischer GmbH & Co KG, Personalabteilung/ Frau Sandra Merz-Hörmann oder Frau Marita Schäfer, Limburger Straße 47
65555 Limburg /Lahn

 

Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber bzw. die Bewerberin in eine Speicherung der persönlichen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement. Ihre Bewerbungsdaten (-unterlagen) löschen (senden wir zurück) nach Besetzung der ausgeschriebenen Stelle oder spätestens drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.

Sollte Ihre Bewerbung für eine später zu besetzende Stelle weiterhin interessant sein, würden wir Sie um Ihre Zustimmung anfragen, ob wir Ihre Bewerbung dauerhaft in einem Bewerberpool speichern/ archivieren dürfen.